ANALISTA DE SELECCIÓN Y DESARROLLO SENIOR

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Empresa:

(Confidencial)



Puestos Vacantes:
1

Jornada Laboral:
Completa

ANALISTA DE SELECCIÓN Y DESARROLLO SENIOR

Detalles de la oferta

Importante Empresa Industrial y Busca Analista de selección, Capacitación, y Desarrollo.
La búsqueda está orientada a Profesionales / Egresados de Psicología Laboral. Sexo indistinto. Edad entre 30 y 37 años.
Experiencia mínima de 3 años en reclutamiento y selección de búsquedas de todo tipo.
Elaboración de Plan de Capacitación.
Evaluación de Desempeño.
Deberá contar con buen manejo de herramientas informáticas, manejo de redes sociales, capacidad de auto gestión, así como también capacidad de trabajo en equipo.
Pro actividad y dinamismo Indispensable.


Horario: Lunes a Sabado


Área:

  • Recursos Humanos / Administración de Personal
  • Recursos Humanos / Capacitación de Personal
  • Recursos Humanos / Evaluación de Personal
  • Recursos Humanos / Organización Interna
  • Recursos Humanos / Pruebas Psicotécnicas
  • Recursos Humanos / Selección de Personal

Requisitos


Conocimientos:

  • Psicología
  • Selección y contratación de personal


Nivel de Estudio: Universitario Completo


Edad: Desde 30 Hasta 37 Años

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